中国证券市场经过十几年的发展，已经初步形成了具有一定规模的由股票市场、国债市场、金融债券市场、企业债券市场、场外市场以及柜台交易市场组成的较为完善的证券市场体系。但与西方发展已有百多年历史的证券市场相比，仍然处于初始发展阶段。

在这个阶段中，需要大量人才加入到证券行业中，与中国的证券市场一起发展壮大。目前，虽然国际大环境不尽如人意，但是国内的金融市场运行良好，证券企业并没有停止招聘计划，人才需求在一线城市和二线城市一直保持稳定增长的趋势，将来各大券商将设大批轻型营业部，这为大家提供了更多的机会。

竞争力分析

专业

证券公司对于基层岗位员工的专业要求并不高，但是，如果想在此行业内发展，拥有金融、经济、管理类的专业背景会有明显的优势。

学历

金融、证券等相关专业专科以上学历。部分岗位会要求本科学历或研究生学历。

社会实践背景(包括实习)

如果在校期间有过证券公司的实习经历，对于今后更好地与客户沟通很有帮助，还有利于积累客户资源。

职业准备

学业准备

从事证券行业，除了要掌握证券投资、金融学、经济学的基础知识外，还要注意积累证券市场的运作特点、市场营销策略方面的知识，了解行业相关的政策、法律法规和从业人员行为准则。最好在校期间可以养成时常关注宏观政策和财经热点时事的习惯。

良好的调查研究和市场推介能力

证券业务有很强的专业性特点，又有一定的技术操作要求，要想提高自己的竞争能力，就要学会主动承担工作任务，善于在市场实践中不断总结和再实践，发现调查研究中出现的问题和不足，逐步改善工作方法，同时不断开拓创新，发展新业务。

互助协作的团队精神

证券业务的运行有很多环节，需要从业人员和睦相处、发挥团队合作精神，相互配合与支持、彼此传递与回馈信息，妥善处理业务活动中出现的各种矛盾。碰到问题和矛盾时以平心静气的理智态度解决，才能提高工作效率，更好地为客户服务，才能适应证券市场快速变化的要求。

优秀的沟通能力

证券业是“窗口”行业，每天都要与客户打交道，所以沟通能力是不可缺少的基本职业技能。优秀的沟通能力更是留住客户的基本条件，除了满腔热情，积极主动，耐心周到，礼貌待人外，还要知道在于客户的沟通中一个问题的答案有时并不唯一，面对不同的客户时，预期、态度、回答方式都要与之匹配。想要做到这一点就要靠平时不断地锻炼。